ミッション

私たちのミッションは「人々の可能性をひろげ、活力のある明るい未来をつくる」ことです。「ビジネスとユーザーをつなぐプラットフォームメディア開発」というアプローチを通じて、価値ある選択肢の提供による課題解決を行うことで、人がもつ可能性を最大限に拡げ、世の中を少しでも明るくしていきます。

組織構成

「企画グループ」と「開発グループ」に分かれていて、グループを横断して「アプリチーム」「Webチーム」で構成されています。社員のほかにも業務委託エンジニアやサポートの方もおり、全体で10名程度の組織です。企画も開発もゴールとロードマップを共有して円滑にプロジェクトを進めていくために、グループとチームという軸で構成しています。

各役割の業務内容

基本的な業務内容は以下ですが、「積極的に提案・実行してプロダクトやチームの強化を行うこと」「チームとしてパフォーマンスを発揮すること」を大切にしています。

・プロダクトマネージャー
プロダクトの方針や定量・定性分析を用いて施策を立案・ディレクションしプロダクトの目標を達成していきます。
・プロジェクトマネージャー
テンポ良く、確実にリリースを行うために、開発リソースの調整と開発効率の改善活動を行っています。
・エンジニア
新機能開発やＵＸの向上、開発効率を高めるための改修を行っています。スクラム開発を用いて週1回のリリースを行っています。
・デザイナー
プロダクトの目標を達成するためのＵＩやＵＸの作成、そのための調査。マーケティング効果を高めのクリエイティブ制作を行っています。

部長としてコミットしていること

事業を早く成長させることです。「そこに直結することはなんだろう」と、意識的に発信や問いかけをして、みんなで合意形成できるように努めています。
うまくいかないこともあるので、たとえ自分の心が曇り空になってもメンバーの前では明るく振る舞って前向きな雰囲気が出るようにしています。

一緒に働きたい人の特徴

第一に私たちのコンセプト、サービスに共感してくれる人と一緒に働きたいと思っています。まだまだ少ない人数でやっている組織です。「期待役割に関連する業務に関して一定の経験がある人」「目標を意識してすぐ実行に移せる人」「みんなで話し合いができる人」「良い雰囲気を作れる人」こういった方々を求めています。

働き方の特徴

朝会を毎朝行います。目標に対して障害がある場合はみんなで課題を共有し、その障害を修正するために関係者同士で話し合い、すぐに改善ができる体制や環境を整えています。そうすることで週1回のリリースを担保できています。

今後の業界の予測と行っていくこと

私たちは現在、旅行のSNSを提供しています。サービスを通じてユーザーさんの声を集めると、旅行や旅行への消費意欲はコロナ前と比べ非常に高まっています。私たちはサービスを通じて「旅行1回あたりの体験価値」を高められるような発信をしていきます。

活躍している人の特徴

「自分でできることはなんでもやる！」という積極性とアイディアをお互いに出し合って実行できる人が活躍しています。

候補者様へメッセージ

ご覧いただきましてありがとうございました。私たちや、事業に共感・興味をお持ちいただけましたら、まずは気軽にお話しさせてください。みなさんの考えや価値観をお伺いしながら、私たちについてもざっくばらんにお伝えさせていただきます。